La recherche d’emploi « pour les nuls » Part 2: Rédiger un bon CV

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J’espère que la première partie de cette série d’articles vous a permis de dénicher plus facilement des offres d’emplois! Il est donc temps maintenant qu’on a débusqué la superbe opportunité professionnelle de nous préparer à y postuler!

Cette partie abordera deux grandes thématiques: des conseils pour avoir un CV qui retient l’attention des recruteurs et comment postuler correctement à des offres d’emploi… Puisque je sais que c’est comment modifier son CV qui intéresse la majorité, on va terminer par-là 🙂

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La recherche d’emploi « pour les nuls » Part 1.

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Cet article, j’avais décidé de l’écrire il y’a quelques mois après que j’ai essayé de recruter trois nouvelles ressources pour mon équipe technique. 500 Cv et 20 entretiens après, je n’ai pu attribuer qu’un seul des postes! Pendant ce processus de recrutement, j’ai eu droit à tellement de maladresse de plusieurs postulants, que, fatigué de donner des conseils individuels à ces derniers, j’ai opté pour une approche plus globale.

 

Certains se diront: « mais qui est-il pour vouloir nous donner des conseils? ». La question est légitime… Ceci dit, si la question ne vous semble pas intéressante, sautez ce paragraphe! Déjà je ne suis pas un « RH » comme on aime les appeler 🙂 mais pour la rédaction de ce guide, j’ai sollicité les lumières de plusieurs amies professionnelles des RH en poste dans des multinationales de la place. J’ai juste la chance d’être manager depuis de longues années dans une PME, et comme dans les PME on prône la polyvalence, j’ai été emmené à recruter tout au long de ma carrière une bonne cinquantaine de personnes. Je vais donc partager avec vous l’expérience pratique acquise au long de ces années. L’article est prioritairement rédigé pour le public Camerounais, mais beaucoup des conseils s’appliquent facilement à tout chercheur d’emploi en Afrique ou dans le monde.

Les plus attentifs auront remarqué le « Part 1 » dans le titre, le guide va en contenir trois: Nous allons aborder la rédaction des CV, l’épreuve des entretiens, mais tout d’abord, nous commencerons par la recherche des opportunités professionnelles.